Увольнение с контрактной военной службы

Можно ли расторгнуть контракт военнослужащему?

Да, можно. Однако важно понимать, что в период мобилизации действуют особые правила. Просто подать рапорт по собственному желанию и уволиться — не получится. Порядок увольнения регулируется Федеральным законом № 53-ФЗ и Указом Президента РФ № 647.

Можно ли расторгнуть контракт военнослужащему по собственному желанию?

В мирное время — да. После окончания срока контракта или в порядке досрочного увольнения. Но при мобилизации контракт продлевается автоматически, и уволиться по собственному желанию нельзя. Возможность увольнения есть только по тем основаниям, которые предусмотрены в Указе № 647.

Основания увольнения с военной службы по контракту

Сегодня действуют два блока оснований:
Общие основания (в мирное время):

• окончание срока контракта (п. «б» ч. 1 ст. 51 ФЗ № 53-ФЗ);
• личное желание военнослужащего;
• семейные обстоятельства;
• признание негодным по состоянию здоровья;
• другие законные причины.

Особые основания в период частичной мобилизации (Указ Президента № 647):

• достижение предельного возраста пребывания на службе;
• признание негодным по результатам военно-врачебной комиссии (ВВК);
• вступление в силу приговора суда о лишении свободы.

Если вы хотите уволиться сейчас — важно понимать, что без этих оснований в условиях мобилизации увольнение невозможно, даже если срок контракта истёк.

Источник изображения: freepik.com

Как уволиться с военной службы по контракту?

Как уволиться из армии по окончанию контракта?

В обычное время всё просто:

1. За 4–6 месяцев до окончания контракта подаётся рапорт о нежелании заключать новый контракт.
2. Командование оформляет необходимые документы.
3. В день окончания контракта происходит увольнение.

Сейчас, при действии Указа № 647, этого недостаточно. Контракт автоматически продлевается, и уволиться по окончанию срока можно только при наличии оснований из Указа.

Как уволиться по состоянию здоровья с военной службы по контракту

Если у вас серьёзные проблемы со здоровьем, это основание для увольнения даже при мобилизации.
Алгоритм действий:

1. Подайте рапорт о направлении на военно-врачебную комиссию (ВВК).
2. Пройдите обследование.
3. В случае признания негодным или ограниченно годным с невозможностью дальнейшего прохождения службы — подайте рапорт об увольнении.
4. После оформления всех документов командование обязано уволить вас.

Совет эксперта: не откладывайте прохождение ВВК, если есть реальные проблемы со здоровьем. Это ваш законный шанс на увольнение.

Подача рапорта об увольнении с военной службы по контракту

Как правильно подать рапорт:

• Включите в текст свои ФИО, звание, должность.
• Укажите основание для увольнения (например, окончание контракта, состояние здоровья, достижение предельного возраста).
• Сошлитесь на соответствующую статью закона или пункт Указа № 647.
• Укажите желаемую дату увольнения.
• Попросите провести расчёт довольствия и оформить увольнение.
• Поставьте дату и личную подпись.

Очень важно зарегистрировать рапорт в канцелярии и получить входящий номер. Это ваш главный юридический документ.

Источник изображения: freepik.com

Сроки увольнения с военной службы по контракту

В обычное время сроки такие:

• по окончанию контракта — в последний день контракта;
• по состоянию здоровья — после признания негодным и оформления всех документов;
• по достижению предельного возраста или приговору суда — по дате, установленной командованием.

 При действии мобилизации обычные сроки не применяются, если нет оснований из Указа № 647.

Закончился контракт на военной службе — не увольняют, что делать?

Это очень частая ситуация сейчас. Что можно предпринять:

1. Проверьте, есть ли у вас основание для увольнения по Указу № 647.
2. Подайте рапорт официально — устные просьбы не работают.
3. Если есть основания, но вас всё равно не увольняют — пишите жалобу в вышестоящий штаб или военную прокуратуру.
4. Обратитесь к юристу, специализирующемуся на военном праве — он поможет грамотно оформить документы.
5. При необходимости — обжалуйте действия командования в суде.

Совет: не бойтесь защищать свои права. Даже сейчас, в условиях мобилизации, вы имеете право на увольнение по определённым основаниям. Главное — действовать чётко по закону.

Заключение

Увольнение с контрактной военной службы сегодня — процесс непростой, особенно на фоне частичной мобилизации. Но возможный.
Запомните:

• Просто по окончанию контракта сейчас уволиться нельзя.
• Можно уволиться по здоровью, возрасту или приговору суда.
• Начинайте с правильно оформленного рапорта.
• При затягивании или незаконном отказе — обращайтесь в прокуратуру или к юристу.

Дорогой читатель,
Спасибо, что ознакомились с материалом! Мы стремимся делиться полезной и актуальной юридической информацией, которая поможет вам разобраться в сложных вопросах.
Однако каждая ситуация имеет свои особенности, и в некоторых случаях лучше получить персональную консультацию. Опытный юрист поможет вам учесть все нюансы и выбрать оптимальный путь решения.
На нашей платформе вы всегда можете найти проверенных специалистов, которые помогут разобраться в вашем вопросе и принять взвешенное решение.